Keterampilan profesional dan kualitas pribadi dalam penyusunan ringkasan

keterampilan profesional dan kualitas pribadi - itu adalah suatu keharusan ketika mengisi formulir atau menulis resume untuk pekerjaan apa pun. Pada bagian ini, Anda memiliki kesempatan untuk mengekspresikan diri, untuk memberitahu majikan yang potensial tentang semua keuntungan. Beberapa pencari kerja percaya bahwa kuncinya adalah dianggap sebagai bagian dari keterampilan profesional. Tapi mereka tidak benar. Karyawan untuk menemukan personil memberikan perhatian yang sama, serta kualitas pribadi. Dan sering mismatch pekerjaan tertentu mereka dapat menyebabkan kegagalan kandidat.

keterampilan profesional dan kualitas pribadi: apa yang harus dihindari?

Ketika mengisi titik-titik data mengikuti satu aturan sederhana: Jadilah tulus. Tidak perlu untuk menciptakan apa yang tidak. Kecurangan dibuka, dan kemudian majikan Ini akan sangat kecewa. Jangan menulis bahwa Anda tahu bagaimana, misalnya, bekerja dengan program "Photoshop", meskipun pada kenyataannya dibuka hanya beberapa kali. Sangat sering, perekrut memberikan calon karyawan uji mendapatkan perhatian untuk menentukan tingkat pengetahuan, dan ini adalah di mana Anda menjalankan resiko terperangkap. Juga, tidak perlu di kolom "kualitas pribadi" untuk menulis, misalnya, bahwa Anda sangat keluar, ramah dan cepat menemukan orang lain dengan bahasa orang biasa, jika itu tidak benar. Tip lain: tidak menulis terlalu banyak atau terlalu sedikit di paragraf ini tentang diri mereka sendiri, sesuai dengan ukuran tersebut.

keterampilan profesional dan kualitas pribadi: apa yang harus menulis?

Ketika daftar kemampuan Anda menentukan hanya apa yang penting dan penting. Misalnya, jika Anda menulis resume untuk pekerjaan programmer, maka menentukan bahwa Anda memiliki komputer yang baik, tidak akan diperlukan, karena sudah tersirat.

keterampilan profesional. Contoh (programmer):

• pengetahuan tentang PHP, JavaScript, C ++, OOP;
• Pengalaman dengan MySQL;
• kemampuan untuk mengoptimalkan query dan membuat database tala;
• Bekerja dengan kerangka Zend.

Daftar semua yang Anda inginkan. Anda juga dapat membuka persyaratan lowongan (jika mungkin) dan untuk menyelesaikan ada sesuatu yang berlaku untuk Anda.

kualitas pribadi dari calon majikan tidak tertarik secara penuh. Ini adalah pertanyaan yang mungkin diperlukan karyawan. Misalnya, untuk menulis bahwa Anda adalah seorang yang baik dan hangat-hati, tidak perlu, karena tidak terkait dengan pekerjaan. Berikut adalah daftar dari apa yang dapat dicatat dalam ringkasan:

• ketekunan;
• ambisi (dalam kasus posisi manajemen senior, lowongan, membutuhkan pendekatan kreatif dan kreatif);
• organisasi (mengacu pada bagaimana diri organisasi, dan kemampuan untuk mengatur pekerjaan kolektif);
• ketepatan waktu;
• tanggung jawab;
• sosialisasi (menyiratkan sejumlah konsep: kemampuan untuk dengan cepat menjalin kontak dengan orang lain, sosialisasi, banyak bicara);
• inisiatif (kemampuan untuk mengambil situasi ke tangan mereka sendiri dan mengembangkan ide-ide baru, saran);
• kemampuan belajar yang baik (kemampuan untuk dengan cepat mengasimilasi pengetahuan baru);
• toleransi stres (kemampuan untuk bekerja di bawah kondisi stres).

keterampilan profesional dan kualitas pribadi - ini adalah dua poin yang sangat penting pada resume, oleh karena itu Perlakukan mereka sangat hati-hati dan jangan mencoba untuk menipu calon majikan.