Kerja dari warga Ukraina: resolusi. Membuat kerja warga Ukraina

Dalam beberapa tahun terakhir semakin banyak Ukraina dikirim untuk bekerja di Federasi Rusia. Apa alasan untuk fenomena ini? Pekerjaan apa yang ada untuk warga Ukraina dan bagaimana benar melaksanakan semua dokumen dalam rangka untuk bekerja? Ini dan banyak pertanyaan lainnya akan disajikan kepada jawaban di bawah.

Status warga negara Ukraina di Rusia

Hal ini diketahui bahwa warga negara asing dapat tinggal di wilayah Federasi Rusia di bawah status yang berbeda. Jadi, Ukraina yang sama dapat tinggal di Rusia sebagai wakil dari kelompok sosial berikut:

• orang sementara berada di negara itu (membatasi di sini - maksimal tiga bulan);
• orang sementara berada di negeri (ini juga harus mengeluarkan izin sampai tiga tahun);
• orang yang berada di negara (untuk tujuan ini izin tinggal yang disebut - sebuah dokumen yang memungkinkan Anda untuk tinggal di negara hingga lima tahun atau lebih).

Kerja dari warga Ukraina adalah mungkin bagi setiap anggota kelompok ini. Ukraina, tidak seperti banyak orang asing lainnya tidak bisa mendapatkan visa untuk masuk ke Rusia (tapi pemerintah Ukraina sedang mempertimbangkan untuk menghapuskan rezim visa).

dokumen yang diperlukan

Kerja dari warga Ukraina diatur oleh Kode Tenaga Kerja Rusia dan Undang-undang Federal №115 dari 25 Juli 2002. Menurut ini, serta beberapa peraturan lainnya, warga Ukraina tinggal di Rusia, majikan harus menyerahkan dokumen-dokumen berikut:

• Paspor atau dokumen identitas lainnya.
• kartu migrasi dengan tanda khusus dari penjaga perbatasan.
• Kutipan dari pemberitahuan pendaftaran migrasi. Pada selembar catatan harus dari FMS. Jika leaflet ini tidak memiliki Ukraina, pernyataan seseorang harus terdaftar selama tiga hari untuk melakukan majikan.
• Kerja-book.
• Izin untuk melaksanakan aktivitas kerja.
• Dokumen yang menyatakan kehadiran pengetahuan tertentu, keterampilan, pendidikan, dll tersedia. D.
• buku medis (diperlukan sama sekali tidak perusahaan).

Tentu, izin kerja bagi warga negara Ukraina tidak bisa dikeluarkan jika hanya ada dokumen yang disebutkan di atas. Banyak majikan memerlukan dan beberapa dokumen lainnya - itu semua tergantung pada jenis perusahaan di mana warga negara akan bekerja.

memperoleh paten

registrasi resmi dari warga Ukraina untuk bekerja di Federasi Rusia tidak akan mungkin tanpa majikan memberikan yang disebut paten. Paten - adalah dokumen khusus yang memungkinkan orang asing untuk terlibat dalam aktivitas tenaga kerja di wilayah Rusia tanpa visa untuk masuk. Dalam hal ini, paten akan berlaku hanya di wilayah di mana ia langsung diturunkan. Jadi bagaimana Anda mendapatkan paten?

Setiap Ukraina, datang ke negara itu untuk bekerja, harus menentukan sebuah kata dalam kartu migrasi di pintu masuk ke Rusia "bekerja". Berikutnya, Anda perlu mendaftar dengan departemen layanan migrasi lokal. Itu harus dilakukan sesegera mungkin (untuk Ukraina diberikan jangka waktu 90 hari), jika tubuh dapat memulihkan denda yang cukup besar. Paten itu sendiri diterima dalam waktu satu bulan di cabang terdekat dari manajemen migrasi (sebelumnya FMS). Istilah paten - tidak lebih dari satu bulan.

Dengan demikian, pekerjaan di Rusia untuk warga Ukraina disediakan hanya ketika ada di tangan persetujuan resmi - paten.

Tanggung jawab untuk pelanggaran hukum migrasi

Kerja dari warga Ukraina, pendaftaran berbagai dokumen, banding ke badan yang relevan - semua ini adalah ranah kebijakan migrasi. Setiap pelanggaran akan dihukum dengan tanggung jawab administratif sini. Apa jenis pelanggaran dan jenis-jenis pelanggaran disini menonjol? Berikut adalah beberapa contoh:

• memperoleh paten tidak di mana Anda ingin mereka (daerah di mana aktivitas tenaga kerja, sangat berbeda);
• tanpa kerja paten;
• warga tidak memperpanjang jangka waktu tertentu tinggal di negeri ini;
• Paten informasi palsu tentang Ukraina pekerjaan.

Hukuman apa yang bisa mengikuti pelanggaran seperti itu? undang-undang Rusia menyediakan untuk denda hingga 7 th. Rubel, serta kemungkinan pengusiran dari negara dengan larangan lebih lanjut tentang entri. Bekerja untuk warga Ukraina yang telah melakukan pelanggaran, mungkin juga akan hilang.

Fitur pendaftaran

Untuk merekrut warga negara Ukraina hanya mungkin jika yang terakhir ditempatkan pada account. Pendaftaran harus dilakukan dalam waktu tiga hari melintasi perbatasan. Ukraina perlu menghubungi otoritas kontrol imigrasi dengan dokumen-dokumen berikut:

• paspor Ukraina;
• kartu migrasi;
• kuasa untuk melaksanakan tindakan pada perumusan orang pada account migrasi oleh majikan;
• dokumentasi membuktikan kepemilikan.

warga negara harus lebih mengatur izin kerja (Anda akan harus membayar biaya negara) dan menjalani pemeriksaan medis.

tindakan majikan

Untuk merekrut warga negara Ukraina bisa majikan apapun. masuk standar prosedur dan hampir tidak ada yang berbeda dari pekerjaan warga Rusia. Namun, jika Ukraina membutuhkan pekerjaan untuk pertama kalinya, memerlukan transmisi informasi kepada Dana Pensiun dan snils pendaftaran.

Banyak majikan dan tidak menolak untuk mengambil pekerjaan Ukraina. Mereka berpendapat mereka kata-kata seperti "tidak membuat sebuah karya warga negara Ukraina, karena sulit dan suram, perlu untuk lulus banyak kertas kepada pihak berwenang." Ini, tentu saja, adalah pendekatan yang salah. Makalah sini cukup sedikit, dan Anda dapat mengirimkannya melalui pos tercatat. Dokumen apa Anda perlu menerapkan? Tentang ini nanti.

berwenang menginformasikan

Jumlah saham yang akan ditransfer ke dalam struktur negara, bervariasi tergantung pada apakah orang atau badan hukum adalah majikan. Jadi, jika manajer - orang hukum, pemerintah harus menyampaikan:

• salinan sertifikat masuk ke dalam Bersatu;
• salinan permohonan pendaftaran pajak.

Jika majikan adalah orang alami, yaitu pengusaha perorangan, Anda harus menyediakan semua dokumen yang sama, serta:

• dokumen mengkonfirmasikan perjanjian dengan kerja mitra asing warga negara Ukraina;
• penerimaan pembayaran biaya negara dalam 3 ribu. rubel untuk setiap warga negara yang dipekerjakan.

Dan bagaimana dengan pengungsi? Apakah di sana ada untuk mereka setiap prosedur khusus untuk diterima bekerja? Tentang ini nanti.

Di kerja pengungsi

Kerja bagi warga Ukraina dengan status pengungsi diatur oleh UU Federal "Pada Pengungsi" tahun 1993. Segera perlu dicatat bahwa tidak ada aturan khusus kerja, sesuai tagihan, tidak terpasang. Kedua pengungsi dan warga Ukraina biasa dipekerjakan oleh urutan yang sama. Secara khusus, orang dengan status pengungsi, harus mendaftar dengan Dana Pensiun Federasi Rusia, untuk menyampaikan informasi tentang diri Anda ke kantor pajak dan berlaku untuk pusat kerja.

Namun, beberapa perbedaan memang ada: itu tidak perlu membayar biaya negara, serta tidak berguna transfer ke departemen Migrasi informasi tentang perusahaan mitra Ukraina (pengungsi hampir tidak Ukraina mungkin tiba di Rusia atas nama setiap perusahaan untuk pertukaran pengalaman profesional).

algoritma

Karyawan manajemen migrasi menyumbang Ukraina petunjuk untuk mengaktifkan kerja resmi di Rusia rinci. Dengan demikian, kerja warga Ukraina akan mungkin hanya setelah berlalunya pelamar langkah-langkah berikut:

• menyeberangi perbatasan Rusia;
• mengisi kartu migrasi, indikasi dalam tujuan sebenarnya (menulis kata "bekerja");
• pendaftaran di departemen Urusan Migrasi wilayah administrasi - sampai 3 bulan;
• memperoleh sertifikat medis dan kebijakan kesehatan, membenarkan fakta asuransi sukarela;
• pemeriksaan medis - memeriksa kontaminasi;
• sertifikat pendaftaran kepemilikan dari bahasa Rusia dan kehadiran pengetahuan dasar tentang sejarah Rusia;
• permohonan pendaftaran ke layanan migrasi dengan permintaan untuk memberikan paten;
• dan menerima pembayaran untuk paten;
• desain perekrutan, penandatanganan kontrak kerja;
• memberikan ke departemen manajemen migrasi salinan kontrak kerja.

Perlu dicatat bahwa instruksi tersebut dapat dipandu oleh warga semua negara dengan yang rezim bebas visa.