Bagaimana sertifikasi guru

Sertifikasi guru - itu semacam meringkas aktivitas mereka. Tidak perlu takut prosedur, tetapi juga untuk memperlakukannya sebagai formalitas belaka dan tidak perlu. Ini adalah alasan besar bagi seorang guru untuk membuat pemeriksaan diri dari prestasi mereka sendiri, serta untuk mengidentifikasi masalah yang ada dan cara-cara untuk menyelesaikannya. Periode Mezhattestatsionny berlangsung dari dua sampai lima tahun. Karyawan dari lembaga pendidikan harus menyediakan dokumentasi sertifikasi hasil usaha untuk saat ini.

Sertifikasi guru dari DOW dilakukan pada prinsip yang sama seperti yang guru sekolah. Selama periode pelaporan, akan dokumentasi yang menegaskan keberhasilan karyawan dalam karyanya, serta efektivitas. guru portofolio terdiri dari beberapa blok, masing-masing berisi kertas (laporan, ulasan, peringkat, dan referensi. d.) dalam arah tertentu. Selain itu, pernyataan yang diperlukan dari seorang guru atau tutor, di mana ia menunjukkan ke kategori klaim (pertama atau tertinggi).

Dokumentasi yang diperlukan untuk lolos ke otoritas yang lebih tinggi, otoritas pendidikan atau lembaga pelatihan guru yang relevan. Misalnya, di Nizhny Novgorod adalah NIRO. Sertifikasi guru dilakukan dalam apa yang disebut bentuk "paruh waktu", yaitu, kehadiran guru dalam pertemuan komisi tidak diperlukan (kecuali itu adalah menyerah kepada "kesesuaian posting").

Tujuan dari prosedur ini adalah untuk mendorong staf lembaga pendidikan untuk meningkatkan keterampilan dan efektivitas mereka. Juga mengajar sertifikasi staf membantu untuk mengidentifikasi prospek guru potensial kesempatan.

Saat ini, prosedur ini disusun sedemikian rupa untuk mengurangi waktu untuk formalitas untuk minimum. Dalam proses ini, guru mengumpulkan portofolio, dibagi menjadi beberapa bagian tertentu. Di dalamnya, ia menjelaskan dan menunjukkan tingkat didokumentasikan memegang mereka teknologi pendidikan, pelaksanaan pekerjaan metodis. Selain itu, folder ini diinvestasikan makalah mengkonfirmasikan kontribusi yang guru membuat untuk meningkatkan kualitas pendidikan, dampak dari kegiatannya.

Sertifikasi guru dilakukan oleh sebuah komisi khusus. Sebagai hasil dari pertemuan karyawan ditugaskan untuk kategori pertama atau tertinggi, tergantung pada jumlah poin ia mencetak. Portofolio kegiatan guru atau pekerja guru prasekolah dan disebutkan menuju meningkatkan keterampilan mereka sendiri. Hal ini penting untuk daftar kursus, seminar, lokakarya, di mana karyawan berpartisipasi.

Sertifikasi guru - momen penting dalam kehidupan seorang guru yang profesional. tes semacam ini menimbulkan pertanyaan, meninjau kegiatan mereka, mengidentifikasi tidak hanya aspek positif, tetapi juga masalah yang bekerja.