Gudang Manager - tugas dan hak

Baik gudang tidak dapat berfungsi tanpa pekerja. Spesialis dalam pergudangan yang pemilik toko, pemilik toko dan loader. Namun, posisi terakhir mungkin tidak diperlukan jika gudang kecil dan tidak melibatkan penyimpanan nilai berat atau massal. Tapi kepala. gudang harus selalu! Jadi, apa jenis posisi, apa tuntutan dan memenuhi tanggung jawab?

Gudang Manager - spesialis, tanpa mana saham bekerja adalah mustahil pada prinsipnya. Dia memikul tanggung jawab penuh untuk fungsi gudang dan mengarahkan pekerjaan semua spesialis lain. Pos ini berasal kepemimpinan kategori, dan ditugaskan untuk bekerja secara langsung dengan kepala urutan kepala organisasi atau perusahaan. Pada saat yang sama dengan itu tentu kesimpulan dari kontrak kewajiban.

Manajer Gudang diperlukan untuk memiliki pendidikan yang layak. persyaratan minimum untuk calon untuk posisi ini termasuk menengah kejuruan pendidikan dan pengalaman kerja di posisi yang relevan untuk setidaknya satu tahun, atau, di pendidikan menengah umum, pengalaman kerja tiga tahun.

Bertindak Kepala gudang yang rinci dalam deskripsi pekerjaan. Tanpa pergi ke rekening rinci dari dokumen layanan singkat daftar yang utama.

1. Gudang Manager menyediakan organisasi dari gudang dan fungsi halus, harus memiliki kontrol penuh dari proses.
2. Ia wajib memberikan semua kondisi yang diperlukan untuk penyimpanan barang dan aset lainnya berwujud (sanitasi, teknologi dan lainnya).
3. Tugas meliputi pemantauan zavskladom gudang akuntansi operasi dan pelaksanaan pelaporan yang diperlukan.
4. Ia wajib menjamin pelestarian stok yang ada kekayaan.
5. Manajer Gudang harus memantau kepatuhan terhadap peraturan keselamatan, kebakaran dan keselamatan kerja.
6. Jika perlu, wajib melaksanakan peningkatan kualifikasi bawahan dengan menyelenggarakan kegiatan yang tepat dan tugas pekerjaan.

Posisi ini membutuhkan pengetahuan mendalam tentang karakteristik penyimpanan produk tertentu, kemampuan untuk memahami merek, jenis, varietas, ukuran dan karakteristik lain dari nilai-nilai yang tersimpan, tahu norma konsumsi bahan. manajer gudang harus mengetahui isi dari semua deskripsi pekerjaan, peraturan dan dokumen peraturan lainnya.

Sebagai eksekutif, itu tidak hanya harus mampu mengelola penanganan dan mencatat kekayaan, tetapi juga mengetahui dasar-dasar undang-undang untuk solusi yang kompeten dari permasalahan yang ada dan resolusi konflik perburuhan. Saat ini, yang penting adalah kemampuan untuk menangani peralatan kantor (fax, mesin fotokopi dan sebagainya. P.) dan keterampilan komputer pada tingkat pengetahuan program khusus.

Antara lain, ia memiliki tanggung jawab untuk penggunaan rasional kapasitas penyimpanan, pemeliharaan peralatan gudang, peralatan dan instrumen, perbaikan tepat waktu mereka, serta koleksi dan kembali ke pemasok kemasan dikembalikan. Sebagai orang yang memikul tanggung jawab keuangan penuh untuk gudang dipercayakan kepadanya, ia tentu harus terlibat dalam semua persediaan (menjadi anggota komisi persediaan).

Selain tugas-tugas pengelolaan gudang memiliki pekerjaan yang tepat. Sebuah daftar mereka tergantung pada spesifikasi perusahaan, tetapi mereka dalam bentuk umum:

- penandatanganan dokumen sesuai dengan kompetensinya (gudang dan persediaan-pendukung);

- penyerahan kepada pimpinan proposal untuk meningkatkan kegiatan dipercayakan ke situs (gudang);

- interaksi dengan perwakilan dari departemen lain untuk memperoleh informasi yang diperlukan dan dokumen;

- keakraban dengan draft keputusan dan perintah dari bagian ditugaskan, ekspresi ketidaksetujuan dengan titik atau keputusan tertentu, termasuk kemungkinan banding dengan cara yang ditentukan.

Dalam kasus default zavskladom tugas mereka, mengabaikan bisnis, kerusakan properti, ia dapat dituntut di bawah hukum.